Почему текут кадры?
Текучесть кадров является одной из наиболее серьезных проблем современных предприятий и организаций. И если естественная текучесть кадров, которая составляет 3-5% в год от численности персонала, как правило способствует обновлению коллектива. Повышенный же уровень текучести вызывает не только экономические потери, но и отрицательно сказывается на эффективности труда, моральном и психическом …